助成金を活用したキャリアコンサルティング報告
2015/11/06
IT関連企業A社様にて、企業内人材育成推進助成金を活用したキャリアコンサルティングを実施しました。
助成される人数のリミットが10名という事もあり、多くの企業様から「10名お願いします」とオーダーを頂きます。
A社様でも、10名の方に実施。ほとんどの方が初めてキャリアコンサルティングを受けられる方々でした。
「何を話せば良いかよく分からないで来たんですが。。。」と戸惑いぎみでスタートしても、お話を伺ううちに時間を忘れ、「えっ!もう時間ですか?」という声が聞かれた50分でした。半数の方から「機会があればもう一度受けたい」という感想を頂きました。
忙しい時間を割いてせっかく実施するからには、やはり効果を実感して頂きたいですし、会社全体のパフォーマンス向上、組織の風通しを良くする効果にもつなげたいという思いがあり、お一人50分、しっかりとお話を聞かせて頂くスタイルで承っております。
どの方がどんなお話をされたかは守秘義務があるのでお伝えできませんが、全体所感はレポートにして、経営者様にお渡しします。
「助成金がもらえるから」というきっかけでも、一度、キャリアコンサルティングをお試し頂きたいと思っています。
料金等についてはこちら。
実施の流れについてはこちら。
助成される人数のリミットが10名という事もあり、多くの企業様から「10名お願いします」とオーダーを頂きます。
A社様でも、10名の方に実施。ほとんどの方が初めてキャリアコンサルティングを受けられる方々でした。
「何を話せば良いかよく分からないで来たんですが。。。」と戸惑いぎみでスタートしても、お話を伺ううちに時間を忘れ、「えっ!もう時間ですか?」という声が聞かれた50分でした。半数の方から「機会があればもう一度受けたい」という感想を頂きました。
忙しい時間を割いてせっかく実施するからには、やはり効果を実感して頂きたいですし、会社全体のパフォーマンス向上、組織の風通しを良くする効果にもつなげたいという思いがあり、お一人50分、しっかりとお話を聞かせて頂くスタイルで承っております。
どの方がどんなお話をされたかは守秘義務があるのでお伝えできませんが、全体所感はレポートにして、経営者様にお渡しします。
「助成金がもらえるから」というきっかけでも、一度、キャリアコンサルティングをお試し頂きたいと思っています。
料金等についてはこちら。
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